精致的元素不可少。福利品的受贈(zèng)對(duì)象是本單位的員工，所以在送禮禮品選擇上要留意關(guān)愛(ài)和務(wù)實(shí)的特性。以端午節(jié)來(lái)說(shuō)，端午節(jié)不是“粽子節(jié)”，不僅僅是發(fā)完粽子，回家煮了吃就完了，還有一些更有意義的風(fēng)俗習(xí)慣，好比佩香囊、掛鐘馗、懸艾草、灑雄黃、競(jìng)龍舟等等。 既有創(chuàng)意又有新意。福利品也不能走實(shí)用實(shí)惠的極端，對(duì)產(chǎn)品包裝等不正視。雖說(shuō)眾口難調(diào)，但照顧到大部門(mén)員工的想法主意。

要實(shí)用實(shí)惠。福利品本身是單位對(duì)員工的一種人道化關(guān)懷，但粗拙的產(chǎn)品卻會(huì)給員工帶來(lái)負(fù)面的影響；所以在相同價(jià)位的基礎(chǔ)上，我們?nèi)允且噙x擇那些包裝等細(xì)節(jié)方面精致一些的產(chǎn)品，更顯出我們對(duì)員工細(xì)致殷勤的關(guān)愛(ài)。

為了凝結(jié)人心，增強(qiáng)員工的歸屬感，良多單位尤其是一些效益好的單位都會(huì)在節(jié)日期間給員工發(fā)送福利禮品。固然員工節(jié)日福利禮品的期望并不高，但年年類(lèi)似的禮品，也會(huì)審美疲憊。要選用產(chǎn)品豐碩的大包裝，這樣員工不僅會(huì)感慨感染到領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛(ài)，還能感慨感染到單位積極務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。有前提的單位還可以圍繞端午健身防疫的主題來(lái)組織相關(guān)流動(dòng)，或者是借著這個(gè)契機(jī)，讓員工以及他的家人更多地關(guān)注健康。